Lowongan BLUD RSUD Kabupaten Majalengka

Share

RSUD MajalengkaLowongan Kerja RSUD Majalengka – RSUD Majalengka ialah salah satu RS milik Pemkab Majalengka yang berupa RSU, diurus oleh Pemerintah Kabupaten dan termaktub kedalam Rumah Sakit Tipe C. RS ini telah terdaftar semenjak 00/00/0000 dengan Nomor Surat ijin 445/03.IORSU/BPPTPM/IX/2014 dan Tanggal Surat ijin 16/09/2014 dari BBPTPM dengan Sifat Perpanjang, dan berlaku sampai 16 September 2019. Sesudah mengadakan Metode AKREDITASI Rumah sakit Seluruh Indonesia dengan proses Pentahapan I ( 5 Pelayanan) akhirnya diberikan status Lulus Akreditasi Rumah Sakit. RSU ini beralamat di Jl. Kesehatan No.77 Majalengka, Majalengka, Indonesia.

RSUD Majalengka Memiliki Layanan Unggulan di Bagian PONEK. RSU Milik Pemkab Majalengka ini Memiliki Luas Tanah 41.240 dengan Luas Bangunan 9225

Menurut sejarahnya Rumah Sakit Umum Daerah Majalengka berdiri sekitar tahun 1911 namun bagaimana proses dan siapa pendirinya belum ada penelitiantentang hal ini sehingga tidak diketahui secara pasti. Namun yang jelas pada tahun1962 seorang berkebangsaan Jerman, dr. Heinz Time Germal tercatat menjadiDirektur pertama Rumah Sakit Majalengka. Kemudian pada tahun 1965 dr. HeinzTime Germal kembali ke negerinya dan untuk sementara pimpinan Rumah SakitMajalengka dipegang oleh Kepala Dinas Kesehatan Dati II Majalengka, yaitu dr. leTiong Bie atau dikenal dengan nama dr. Iwan Satibi. Pada saat itu, Rumah SakitUmum Daerah Majalengka merupakan Rumah Sakit Kelas D. Pada tahun 1966 dr.Dadang Sulaeman Rusydi yang berasal dari Tasikmalaya diangkat menjadi DirekturRSUD Majalengka yang ke Dua dan beliau memimpin sampai tahun 1972.

Setelah kepemimpinan dr. Sulaeman Rusyidi berakhir, kursi kepemimpinan digantioleh dr. Muchyidin Hanafi Sutisna Sanjaya yang pada waktu itu juga menjabatsebagai Kepala Dinas Kesehatan Dati II Majalengka menggantikan dr. Iwan Satibiyang pensiun tahun 1980. Pada tahun 1984, dr. Muchyidin Hanafi Sutisna Sanjayadigantikan oleh Direktur penggantinya, yaitu dr. Gufron Amali yang memimpin sampaidengan tahun 1997 (pensiun). Dalam masa kepemimpinan beliau, Rumah SakitUmum Daerah Majalengka berubah statusnya dari kelas D menjadi kelas Cberdasarkan SK Menkes Nomor. 105/Menkes/SK/II/tahun 1988.Pada periode selanjutnya, pimpinan dipegang sementara oleh dr. H. Endang Suhendasebagai pelaksana harian (PLH) selama 1 (satu) tahun sampai tahun 1997.Pada pertengahan tahun 1997 dilantik Direktur definitif, yaitu dr. Irama NirwanaLubis, M.Kes. dan berakhir tahun 1998 karena beliau meninggal dunia selama masihmenjabat dan selanjutnya Direktur dijabat lagi oleh dr. Endang Suhenda sebagaipelaksana teknis (PLT) yang berakhir sampai bulan Maret 2001, karena pada bulantersebut dilantik lagi Direktur definitif, yaitu dr. H. Maman Suparman Gani, MARS.Kepemimpinan dr. H. Maman Suparman Gani, MARS berakhir sampai tahun 2003sehubungan dengan adanya mutasi Direktur karena dr. H. Maman Suparman Gani,MARS menjadi Direktur RSUD Cideres dan sebagai penggantinya adalah dr. H. EddyRudianto M.Kes. yang semula menjadi Direktur RSUD Cideres

Jumlah Kamar Menurut Tipe :

  1. VVIP : 13 kamar
  2. VIP : 40 kamar
  3. I : 28 kamar
  4. II : 67 kamar
  5. III : 97 kamar
  6. ICU : 5 kamar
  7. PICU : 0 kamar
  8. NICU : 0 kamar
  9. HCU : 0 kamar
  10. ICCU : 0 kamar
  11. TT di IGD : 12 kamar
  12. TT Bayi Baru Lahir : 17 kamar
  13. TT Kamar Bersalin : 5 kamar
  14. TT Ruang Operasi : 3 kamar
  15. TT Ruang Isolasi : 4 kamar

Kontak RSUD Majalengka
Jl. Kesehatan No.77, Majalengka Wetan, Kec. Majalengka, Kabupaten Majalengka, Jawa Barat 45411, Indonesia

Lowongan Kerja BLUD RSUD Kabupaten Majalengka

BLUD RSUD di Kabupaten Majalengka kembali membutuhkan tenaga baru Non CPNS guna mengisi formasi kosong berikut ini :

Formasi yang dibutuhkan :

Tenaga Kesehatan :

  1. Dokter Spesialis Jantung
  2. Dokter Umum
  3. Perawat
  4. Perawat Gigi
  5. Bidan
  6. Radiografer
  7. Analis Kesehatan
  8. Apoteker
  9. Asisten Apoteker
  10. Fisoterapi
  11. Nutrisionis
  12. Rekam Medik
  13. Tenaga Promosi Kesehatan
  14. Tenaga Sanitarian
  15. Tenaga K3RS
  16. Tenaga Teknis IPSRS

Tenaga Non Kesehatan :

  1. Tenaga Administrasi
  2. Tenaga Teknis ISPRS
  3. Petugas Portir
  4. Petugas Satpam
  5. Cleaning Service
  6. Tenaga CSSD
  7. Tenaga Laundry
  8. Pramu Saji dan Petugas Pastry
  9. Akuntansi
  10. Tenaga IT

Deskripsi Pekerjaan

Persyaratan Umum:

  • WNI tetapi diprioritaskan memiliki KTP Majalengka/Surat Keterangan Pengganti KTP-el Majalengka/surat Keterangan Domosili di Kabupaten Majalengka
  • Berusia serendah-rendahnya 18 tahun dan setingi-tingginya 35 tahun untuk pendidikan SLTA s/d S1
  • Berusia serendah-rendahnya 18 tahun dan setingi-tingginya 46 tahun untuk pendidikan S2 Dokter spesialis
  • Memiliki Ijazah dan Transkip Nilai bagi lulusan D3/S1 dengan IPK minimal 2,65, baik perguruan Tinggi Negeri atau Swasta yang terakreditasi
  • Berbadan sehat, tidak pernah mengkonsumsi/menggunakan narkotika, psikotropika, prekursor, dan zat aditif lainnya.
  • Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan Keputusan Pengadilan yang sudah mempunyai kekuatan hukum yang tetap, karena suatu tindak pidana
  • Tidak pernah terlibat dalam suatu kegiatan/gerakan yang menentang Pancasila, UUD 1945, Negara dan Pemerintahan RI.
  • Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai Pegawai Negeri sipil/anggota TNI/POLRI atau diberhentikan tidak dengan hormat sebagai pegawai swasta
  • Berkelakuan baik yang dibuktikan dengan Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) dari Kepolisian Resort Polres setempat

Persyaratan Khusus :

  • Bagi Pelamar Formasi jabatan tenaga kesehatanwajib melampirkan surat tanda registrasi (STR) yang masih berlaku
  • Bagi pelamar Formasi jabatan tenaga SATPAM wajib melampirkan Sertifikat Pelatihan Satpam

Persyaratan berkas lamaran :

  • Surat lamaran
  • Pas foto terbaru berwarna ukuran 4×6 sebanyak 2 lembar dan 3×4 2 lembar, dibelakang foto ditulis nama peserta dan Formasi jabatan yang dilamar
  • Surat lamaran ditujukan kepad Panitia sesuai alamat dibawah, di TULIS TANGAN menggunakan Bahasa Indonesia pada kertas folio bergaris, dengan tinta warna hitam, ditandatangani
  • Foto copy Ijazah dan Transkip Nilai sesua formasi jabatan yang dilamar yang telah dilegalisir
  • Foto copy akreditasi Jurusan, bagi yang akreditasinya tidak tercantum dalam Ijazah, dilegalisir
  • Foto copy KTP yang diperBESAR 200% /foto copy Surat Keterangan pengganti KTP-el/Surat Keterangan Domisili
  • Foto copy SKCK dilegalisir
  • Asli Surat Keterangan Berbadan Sehat ditandangani oleh Dokter Rumah Sakit atau Puskesmas
  • Fotocopy STR bagi pelamar Tenaga Kesehatan yang dilegalisir (Dinas Kesehatan)
  • Foto copy Sertifikat Pelatihan Satpam bagi pelamar formasi Satpam , dilegalisir
  • Surat pernyataan BERMATERAI tentang :
    • Tidak pernah terlibat dalam suatu kegiatan/gerakan yang menentang Pancasila, UUD 1945, Negara dan Pemerintahan RI.
    • Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan Keputusan Pengadilan yang sudah mempunyai kekuatan hukum yang tetap, karena suatu tindak pidana
    • Tidak pernah diberhentikan tidak hormat sebagai Pegawai Negeri sipil, Pegawai honorer, atau pegawai swasta
    • Sanggup dan bersedia ditempatkan sesuai dengan formasi jabatan yang dibutuhkan/dilamar serta tidak menuntut penyesuain Ijazah atau Penyesuai Jabatan
    • Tidak memberikan sesuatu dalam bentuk apapun berkaitan dengan proses seleksi tesrebut
    • Tidak pernah mengkonsumsi/menggunakan narkotika, psikotropika, prekursor, dan zat aditif lainnya.
  • Foto copy sertifikat Pelatihan/Kursus atau surat keterangan pengalaman kerja (apabila ada)
  • Foto copy sertifikat Pelatihan/Kursus yang pernah diikuti (prioritas)
    • -Dokter sertifikat PPGD/ACLS
    • -Perawat sertifikat PPGD/BCLS Dll
    • -Bidan sertifikat APN dan PPGDON
  • Semua berkas disusun sesuai urutan diatas dan dimasukan dalam amplop lamaran
  • Pada luar amplop ditulis Kode Jabatan yang dilamar, Nama Pelamar, Formasi Jabatan yang dilamar, kualifikasi pendidikan sesuai yang dilamar, Penempatan di
  • RSUD pilih salah satu (Tidak boleh memilih 2 RSUD)

Situs referensi

  1. https://bkpsdm.majalengkakab.go.id

Tata Cara Pendaftaran

Bagi Saudara/i yang berminat dan memenuhi persyaratan, maka silakan Lamaran dikirim dan ditujukan kepada :

Panitia Pengadaan Pegawai Non ASN pada BLUD RSUD di Kabupaten majalengka Tahun 2017
PO. BOX. 45400 Via EXPRES

Ketentuan Umum :

  • Pelamar hanya diperbolehkan melamar 1 formasi jabatan, apabila melamar lebih dari 1 formasi dianggap gugur
  • Surat lamaran beserta kelengkapan dibuat rangkap 1 dimasukan ke dalam amplop besar ukuran 35cm x 24 cm serta dibagian depan pojok kiri atas ditulis :
  • NAMA dan ALAMAT PELAMAR, pojok kiri bawah KODE JABATAN, FORMASI, PENDIDIKAN, dan PENEMPATAN DI RSUD yang dilamar, dipjok kanan atas CAP POS dan pojok kanan bawah ditulis TUJUAN ALAMAT SURAT.
  • Berkas lamaran dikirim melalui Kantor Pos Indonsesia mulai tanggal 16 Mei 2017 dan paling lambat 30 Mei 2017 Pukul 17.00 WIB (CAP POS)
  • Sumber

Info Lowongan Kerja BLUD RSUD Majalengka dikabarkan secara online oleh Pusat info CPNS

Share